۞ حـدیـث روز :
ثَلاثُ خِصالٍ تَجْتَلِبُ بِهِنَّ الْمَحَبَّةُ: الاْنْصافُ فِی الْمُعاشَرَةِ، وَ الْمُواساةُ فِی الشِّدِّةِ، وَ الاْنْطِواعُ وَ الرُّجُوعُ إلی قَلْبٍ سَلیمٍ. سه خصلت جلب محبّت می کند: انصاف در معاشرت با مردم، هم دردی در مشکلات آنها، همراه و همدم شدن با معنویات.

موقعیت شما : صفحه اصلی » اخبار ویژه » وزارتخانه ها
  • شناسه : 20911
  • 14 تیر 1401 - 10:18
  • 290 بازدید
  • ارسال توسط :
وزیر کشور ارتقای بهره‌وری در استانداری‌ها اعتماد عمومی را افزایش می‌دهد

وزیر کشور ارتقای بهره‌وری در استانداری‌ها اعتماد عمومی را افزایش می‌دهد

وزیر کشور با تاکید بر ارتقای بهره‌وری در استانداری‌های سراسر کشور گفت: ارتقای بهره‌وری و عملکرد مناسب و کارآمد، باعث افزایش اعتماد عمومی در جامعه می‌شود.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی سه خبر، دکتر احمد وحیدی در نشست مدیران ارشد توسعه و منابع انسانی استانداری‌های سراسر کشور افزود: معاونت توسعه و منابع انسانی محرک اصلی فعالیت سایر معاونت‌ها است و اگر این معاونت کارکردش را به خوبی انجام دهد، ساختارهای تابعه استانداری‌ها قوی و منسجم عمل خواهد کرد.

وزیر کشور با اشاره به اینکه امروز نیازمند انسجام و حرکت رو به جلو در استانداری‌های سراسر کشور برای پیشبرد هر چه قوی‌تر گفتمان دولت مردمی حضرت آیت الله رئیسی هستیم؛ اظهار کرد: نخستین مسئولیت معاونت توسعه و منابع انسانی ارتقای بهره وری سازمانی است.

دکتر وحیدی با بیان اینکه بهره‌وری ابعاد متنوعی دارد؛ تاکید کرد: بهره‌وری در حوزه مالی و هزینه کرد، بهره‌وری فیزیکی، تدارکاتی و عملکردی باید مورد توجه معاونان توسعه منابع انسانی استانداری‌ها باشد.
وی خاطر نشان کرد: باید در نظر داشته باشیم که ارتقای بهره‌وری سازمانی به افزایش اعتماد عمومی و همچنین جلب مشارکت بیشتر اجتماعی در توسعه استان‌ها می شود.
وزیر کشور با بیان اینکه برای تقویت اعتماد عمومی و ارتقای عملکرد سازمانی نیازمند بهره‌وری دانشی هستیم؛ گفت: باید از آخرین دستاوردهای علمی و مدیریتی برای تقویت خدمات رسانی به جامعه استفاده کرد.
تقویت مجاری ارتباطی با مردم از دیگر محورهای مورد اشاره وزیر کشور در نشست امروز بود و ادامه داد: باید درِ استانداری‌ها و فرمانداری‌ها همیشه به روی مردم باز باشد و پاسخگوی مسائل و مشکلات مردم باشند.

دکتر وحیدی به ضرورت تحول در نیروی انسانی مجموعه استانداری‌های سراسر کشور اشاره کرد و گفت: در حوزه نیروی انسانی به نیروی جوان پر انگیزه، توانمند، انقلابی و جهادی نیاز داریم و باید کادرسازی لازم در این خصوص انجام شود.
وی سلامت اداری را بسیار مهم دانست و تاکید کرد: یک جنبه مهم سلامت اداری، موضوعات مالی است و در این خصوص باید نهایت دقت و حساسیت در استانداری‌های سراسر کشور در هزینه کردها انجام شود.

برچسب ها

این مطلب بدون برچسب می باشد.

پاسخ دادن

ایمیل شما منتشر نمی شود. فیلدهای ضروری را کامل کنید. *

*